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为什么CPA持证人薪资差别可大 原因是什么

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来源:尚七网综合

2019-11-27 09:28:54

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都说是因为注会的年薪高,所以才吸引了众多的人报名,那注会的年薪究竟有多少呢?为什么身边有的注会人可以拿到百万的年薪,而有的人却只能一个月拿5000呢?造成如此大的薪资差距原因有很多,下面为大家具体分析。

1、不同城市注册会计师薪资

注册会计师在不同城市的薪资差距是很大的。一般来说,一线城市对注册会计师的需求量很高,薪资也会高出不少。刚考过注会还没有工作经验的考生在一线城市能够拿到5-8k,在二、三线城市可能只有2-4k了。拥有三年以上工作经验的注册会计师平均薪资在一线城市能够达到30万,二、三线城市平均只有10-20万不等。

2、不同企业注册会计师薪资

注册会计师考试覆盖范围很广,审计、会计、财务管理、风险控制等,几乎覆盖财会领域的各项技能。这也是众多企业在招聘高级财务人员时常常会注明,“持有CPA证书者优先考虑”等字样。

正因如此,注册会计师能够从事的工作有很多,当然不同的职位,由于工作强度的差异、公司的差异等影响,薪资的差别也非常大,当然影响薪资最大的因素还是个人能力。

3、执业注册会计师和非执业注册会计师薪资

执业注册会计师和非执业注册会计师的薪资也是有一定差距的。

执业注册会计师需要在会计师事务所进行专门的执业工作,因此薪资水平比较固定,通常国际四大的薪资水平比国内事务所高,工作三到四年后平均年薪能有30—50万,一般做到合伙人之后,年薪能上百万。

非执业注册会计师的选择比较多,所以薪资水平差异也比较大。例如在咨询公司、券商、投行等金融机构工作的话,新员工年薪在8—15万之间,做到总经理级别的话,年薪在50—80万之间,再加上分红和其他奖金等,薪资水平比执业会计师高出很多。如果能做到高级合伙人的位子,年薪上千万也是有可能的事。

4、CPA持证人低薪的原因分析

年薪不过30万,甚至月薪不过万多CPA持证人来说是一种打击,那是因为现实中确实存在很多的CPA持证人的高月薪是别人的年薪,但考出了CPA,自己的薪水却不如期待值时,不妨先想想,自己有没有下面这2个问题。

1)考证的目的太过功利性

CPA对财会人的就业有没有用,肯定是有用,但并不意味着有了证就万事大吉,大多数考生只看到了CPA背后的高薪,却没看到CPA背后的能力,以及自己是否适合现在所羡慕的这个行业。在合适的时间考适合的证,抱着提升自己实力的目的去考证,这才是提升自己薪资水平的关键。

2)在职场中停止学习

其实不管是哪个行业,在职场中停止学习对自己职业发展来讲都是致命的,有些人工作7年,注会加中级,目前年薪税前25万。他们还一直在发思,薪水低因为自己考完就不上进了。但现实中,工作7年,年薪能到25万的注会人其实很少,优秀的人尚且有对自己不上进的思考,你为什么不能从自己身上找找原因。

坦白讲,任何行业都是低薪人多于高薪人,所以在众多的注册会计师中,肯定有很多人的薪资水平不如预期,但任何事物都没有绝对性。能取得多少薪资,最关键的是要看自己。

以上就是上海虹口优路教育培训学校小编为您整理为什么CPA持证人薪资差别可大 原因是什么的全部内容,更多精彩请进入注册会计师栏目查看

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